育児・介護休業法が定める「不利益取扱いの禁止」について、通達・指針などを解説

はじめに 育児・介護休業法では、労働者が育児休業の申し出などをしたことを理由として、事業主は不利益な取扱いをしてはならない旨が定められています。 しかし、具体的にどのような行為が不利益な取扱いに該当するかについては、法律 … 続きを読む 育児・介護休業法が定める「不利益取扱いの禁止」について、通達・指針などを解説