無期転換ルールとは 「無期転換ルール」とは、簡単にいうと、同一の会社と従業員との間で、有期労働契約（期間の定めがある労働契約）が通算５年を超えて更新された場合、従業員からの申し込みによって、当該労働契約が無期労働契約（期 … 続きを読む 無期転換ルール（５年）とは？有期労働契約の「無期転換申込権」をわかりやすく解説